📩 «Работы считаются принятыми, если в течение 10 дней не направлены замечания» — почему эта формулировка не спасёт тебя в суде

Как только ты думаешь, что все проблемы решены и ты на верном пути, вот оно — судебное «сюрприз-сюрприз»! Подрядчик, радостный как никогда, отправил акты заказчику через WhatsApp и начал отсчитывать дни. Он уверенно шагает в суд со словами: «Прошло 10 дней, значит, работа принята!» Но что ждет его там? Судья смотрит на него с укором и говорит: «Нет доказательств доставки актов. Нет подписи, нет уведомления — а значит, нет и начала отсчета срока».

Вспоминается анекдот:
— Почему вы не подписали акт?
— Я его не получал!
— А почему вы не получали?
— Мне его не отправляли!

И вот ты стоишь перед судьей со своим WhatsApp-чатом. И тут начинается самое интересное! Кому принадлежит этот номер? Работник ли он компании заказчика? Имеет ли он полномочия принимать работы? Если ты не можешь это доказать, то весь этот чат — как звездопад: красиво, но бесполезно.

А ведь можно было бы избежать этой комедии ошибок! Достаточно всего лишь:
✔️ Подписать бумажный акт (а лучше еще и с отметкой о получении).
✔️ Отправить заказным письмом с описью.
✔️ Использовать электронную подпись через ЭДО.
✔️ Отправить на официальную электронную почту.

И вот какой урок мы извлекаем из всей этой истории: фраза про «10 дней» работает только при условии, что можно доказать правильность передачи работ. Мессенджеры могут быть хороши для общения со своими близкими, но не для юридически значимых дел!

И еще один анекдот на закуску:
— Как передавать акты?
— Через WhatsApp!
— А какие доказательства?
— Скриншоты чата!
— А если потеряются?
— Ну… будем верить в чудеса!

Так что следующий раз, прежде чем радостно отмечать окончание 10-дневного периода молчания заказчика, лучше подстраховаться и выбрать проверенные способы передачи работ. Ведь лучше перебдеть, чем недобдеть!